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粵職工互助保障實現網絡化分級分權限管理

來源:南方工報 日期:2017-06-26 作者:藍娟 林曉旭 訪問數:3971

南方工報訊 (全媒體記者藍娟 通訊員林曉旭)截至2016年12月,我省職工互助保障活動累計55725名患病職工受益,發放互助金共計3.62億元。這是記者于6月21日在韶關召開的省職工互助互濟保障事業管理委員會會議上獲得的信息。省總工會副主席楊敏出席會議并講話。省總工會有關部門、省級駐會產業工會、省直機關工會負責人參加會議。

  

     

會議通報了省職工保障互助會(以下簡稱“省互助會”)2016年度工作情況和今后主要工作任務;替補楊敏為省職工互助互濟保障事業管理委員會主任,陳昭慶、黃珣為副主任,張東升、謝巖梅為管理委員會委員。

  互助金受益面顯著擴大

  據悉,截至2016年12月,職工互助保障活動全省累計參保職工達756.5萬人次,累計55725名患病職工受益,發放互助金共計3.62億元。2016年,共完成146萬人次參保,與去年相比參保人數上升9.8%,共向26736名患病職工發放互助金共7491萬元。

  住院二次醫保報銷比例提高

  省總工會在2014年、2015年各籌資3000萬元的基礎上,2016年繼續籌資3300萬元,在全省開展“住院二次醫保”活動,為全省建檔在冊的困難職工、勞動模范及各行各業一線職工,全額或部分補貼購買“住院二次醫保”,惠及會員職工共約41萬人。

  去年,為進一步增強我省職工醫療互助保障力度,更好地幫助和服務廣大職工,省總工會對“住院二次醫保”活動的部分事項進行了調整,主要包括:將“住院醫療互助金”由“個人自付部分的醫療費的70%”調整為“首次80%,第二次70%”;將“住院津貼”的報銷天數由“第4天起計算”改為按“實際住院天數計算”。

  加強系統開發和網絡布局

  截至2016年底,省互助會開發了一套職工互助保障業務操作系統,形成了覆蓋全省的網絡化分級分權限操作管理模式,實現了業務系統化管理,同時建立職工參保、理賠信息數據庫。此外,省互助會還推出了兩個對外宣傳窗口,分別為官網(www.lypcv.icu)和微信公眾號(廣東職工互助保障);開放了兩個職工知情渠道,分別為參保、理賠查詢系統和手機短信提醒服務。

(編輯:林曉旭)

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